Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

Обязательным для включения в трудовой договор является условие о об: ответ на тест 961361 - Трудовое право

Обязательным для включения в трудовой договор является условие о (об) …
Варианты ответов
  • улучшении социально-бытовых условий
  • неразглашении охраняемой законом тайны
  • дате начала работы
  • испытании
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 16:41
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 16:41

Похожие вопросы

Вопрос № 1001060

Обязательным для включения в трудовой договор является условие о(об) …
испытании
неразглашении охраняемой законом тайны
улучшении социально-бытовых условий
дате начала работы

Вопрос № 1097070

Обязательным для включения в трудовой договор является условие о(об) …
неразглашении охраняемой законом тайны
испытании
улучшении социально-бытовых условий
дате начала работы

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 961362

Работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессией, специальностью; конкретный вид поручаемой работнику работы называется ___________ работника.

Вопрос № 961363

Совокупность определенных знаний и практических навыков, необходимых для выполнения определенной конкретной поручаемой работнику работы в пределах данной профессии, называется …

Вопрос № 961364

Уровень соответствующих знаний, профессиональной подготовки и практических навыков, необходимых для выполнения определенной работы, характеризует …

Вопрос № 961365

Род трудовой деятельности (например, учитель, слесарь, юрист), в рамках которой имеются различные виды деятельности (например, учитель физики, учитель биологии), охватываемые понятием «специальность», называется …
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)