Ответы » Правовое обеспечение профессиональной деятельности (2838 вопросов)

Работодатель может применить дисциплинарное взыскание не позднее _______ проступка.: ответ на тест 664424 - Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Работодатель может применить дисциплинарное взыскание не позднее _______ проступка.
Варианты ответов
  • двух недель с момента совершения
  • одного месяца с момента обнаружения
  • недели с момента совершения
  • шести месяцев со дня обнаружения
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 12 Ноябрь 2020 в 20:46
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 12 Ноябрь 2020 в 20:46

Похожие вопросы

Вопрос № 527217

Работодатель может применить дисциплинарное взыскание не позднее _______ проступка.
двух недель с момента совершения
шести месяцев со дня обнаружения
недели с момента совершения
одного месяца с момента обнаружения

Вопрос № 809132

Работодатель может применить дисциплинарное взыскание не позднее _______ проступка.
шести месяцев со дня обнаружения
недели с момента совершения
двух недель с момента совершения
одного месяца с момента обнаружения

Другие вопросы по предмету Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Вопрос № 664425

Не относится к видам поощрений за добросовестный труд…

Вопрос № 664426

Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором- это …

Вопрос № 664427

Если в течение________со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому, то оно погашается (т.е.считается, что работник не имеет дисциплинарного взыскания)

Вопрос № 664428

Прогулом считается отсутствие на рабочем месте в течение …
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)