Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 555707 - Трудовое право

При заключении трудового договора с работником, поступающим на работу на условиях совместительства, работодатель не вправе требовать…
Варианты ответов
  • трудовую книжку
  • справку о характере и условиях труда по основному месту работы
  • документ, удостоверяющий личность гражданина
  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:31
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:31

Похожие вопросы

Вопрос № 668284

При заключении трудового договора с работником, поступающим на работу на условиях совместительства, работодатель во всех случаях не вправе требовать…
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования
справку о характере и условиях труда по основному месту работы
документ, подтверждающий отсутствие ограничений, запретов, касающихся приема на работу граждан, уволенных с государственной службы
трудовую книжку

Вопрос № 862153

При заключении трудового договора, работодатель не должен требовать у лица, поступающего на работу, …
трудовую книжку
паспорт
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования
характеристику

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 555708

Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования  на работника при заключении трудового договора впервые оформляется…
отделением Фонда государственного социального страхования
самим гражданином по месту жительства
налоговыми органами по месту нахождения работодателя
работодателем

Вопрос № 555709

Запрещается отказывать в заключении трудового договора…
женщине после 12 недель беременности
инвалиду, имеющему трудовую рекомендацию
несовершеннолетнему гражданину
работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого  работодателя, в течение 1 месяца со дня увольнения с прежнего места работы

Вопрос № 555710

Работодатель вправе потребовать от лица, поступающего на работу для осуществления педагогической деятельности
справку о семейном положении и наличии иждивенцев
сведения о присвоении ему ИНН (идентификационного налогового номера)
характеристику-отзыв с последнего места работы
документ, подтверждающий отсутствие неснятой или непогашенной судимости за умышленные   тяжкие и особо тяжкие преступления

Вопрос № 555711

Под деловыми качествами работника следует понимать способности физического лица выполнять определенную трудовую функцию с учетом…
семейного положения и наличия двух и более иждивенцев
состояния здоровья
достижения пенсионного возраста
опыта работы по данной специальности, в данной отрасли
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб