Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 105654 - Трудовое право

Публичное признание результатов труда работников, которое осуществляется с помощью различных мер, называется …
Варианты ответов
  • взысканием
  • предупреждением
  • замечанием
  • поощрением
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 06 Май 2016 в 09:05
На вопрос ответил(а): Астафьева Любовь, 06 Май 2016 в 09:05

Похожие вопросы

Вопрос № 932560

Публичное признание результатов труда работников, которое осуществляется с помощью различных мер, называется …
поступком
отличием за труд
наградой
поощрением

Вопрос № 1001604

Совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг, называется производственной …

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 105705

Экономист завода «Русь» Маслова была уволена по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с его ликвидацией как муниципального предприятия. Завод передавался в структуру родственного по профилю акционерного общества.
Если существует возможность экономисту Масловой обжаловать свое увольнение, то она может обратиться …
к главе исполнительной власти субъекта РФ
к Президенту РФ
в государственную инспекцию труда
в суд

Вопрос № 105841

Формирование в социальном партнерстве представительных органов работников основано на ________ методе.
обязательном
императивном
добровольном
диспозитивном

Вопрос № 105907

Материальная ответственность работодателя возможна при необоснованности дисциплинарных взысканий, незаконно примененных дисциплинарных взысканиях в виде штрафа, а также за …
неполученные доходы
упущенную выгоду
нарушение правил, регулирующих получение, обработку и защиту персональных данных работника, повлекших затруднения в осуществлении возможности трудиться
необоснованный отказ в приеме на работу

Вопрос № 106110

Структуру службы охраны труда и численность ее работников определяет руководитель организации в зависимости от численности работающих, а также ________, других факторов с учетом межотраслевых нормативов численности работников службы охраны труда на предприятии.
мнения представительного органа работников
финансирования организации
степени опасности производств
характера условий труда
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб