Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 65855 - Трудовое право

По общему правилу трудовой договор может быть расторгнут до истечения двухнедельного срока предупреждения работника о своем увольнении по …
Варианты ответов
  • инициативе работодателя
  • соглашению между работником и работодателем
  • соглашению сторон с разрешения органа опеки и попечительства
  • инициативе работодателя с учетом мнения профсоюза
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 5 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Александра, 16 Декабрь 2015 в 20:11
На вопрос ответил(а): Любимов Павел, 16 Декабрь 2015 в 20:11

Похожие вопросы

Вопрос № 1141839

Бухгалтера Ивакину уволили по п. 11 ч. 1 ст. 81 ТК РФ в связи с представлением подложного больничного листа. Вопрос о ее увольнении с соответствующим профсоюзным органом согласован не был.
Трудовой договор не может быть расторгнут по инициативе работодателя в случаях …
однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей
представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора
дисквалификации работника
соглашения сторон трудового договора

Вопрос № 1039071

Трудовой договор может быть расторгнут по инициативе …
профсоюзной организации
комиссии по трудовым спорам
работника
работодателя

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 65857

Перевод работника на другую работу представляет собой …
изменение трудового договора
изменение повременной системы оплаты труда
перевод в другую местность без работодателя
постоянное или временное изменение его трудовой функции

Вопрос № 65859

Трудовой договор – соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работник не обязуется …
выполнять определенную работу
соблюдать правила внутреннего распорядка
выполнять определенные обязанности
обеспечить условия труда

Вопрос № 65865

Видом трудового договора не является договор …
сезонного работника
служащего
по совмещению профессий (должностей)
подряда

Вопрос № 66035

Для подготовки проекта нового положения об оплате и стимулировании труда директор общества с ограниченной ответственностью (ООО) пригласил юриста одной из юридических фирм. Юристу также было поручено представить указанное Положение на утверждение общего собрания трудового коллектива, так как такой порядок принятия локальных актов предусматривался коллективным договором организации.
В случае, если бы организация финансировалась из бюджета РФ, ее представителем при проведении коллективных переговоров мог являться и соответствующий ____________ орган исполнительной власти.
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб