Вопрос № 1065227 - Трудовое право

Один из разделов коллективного договора торговой фирмы «Лепесток» был дополнен следующими мерами воздействия за нарушение дисциплины труда: перенос ежегодного отпуска на зимнее время, перевод на нижеоплачиваемую работу.
Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников, _________ при рассмотрении индивидуального трудового спора.

Один из разделов коллективного договора торговой фирмы «Лепесток» был дополнен следующими мерами воздействия за нарушение дисциплины труда: перенос ежегодного отпуска на зимнее время, перевод на нижеоплачиваемую работу.
Не допускается применение дисциплинарных взысканий, предусмотренных только …

Работодатель (коммерческая организация) не направил подписанный сторонами коллективный договор на уведомительную регистрацию в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости, посчитав, что факт ее непроведения не влияет на юридическую силу коллективного договора.
Коллективный договор заключается на срок не более _______ и вступает в силу со дня подписания его сторонами либо со дня, установленного коллективным договором.
(При записи ответа используется пробел.)

Бухгалтер Мальцева была уволена из коммерческой организации за разглашение сведений о размере зарплаты заместителя директора организации (подп. «в» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). С Положением о служебной и коммерческой тайне организации она была ознакомлена. Однако бухгалтер обжаловала свое увольнение в суде.
Режим коммерческой тайны может быть установлен лицами, осуществляющими предпринимательскую деятельность, в отношении сведений о (об) …

С работником Вахрамеевым, работающим по трудовому договору у работодателя – субъекта малого предпринимательства, заключенному на неопределенный срок, трудовой договор с его согласия был переоформлен на срочный трудовой договор.
Установление определенного срока в трудовом договоре, который изначально был заключен на неопределенный срок, посредством подписания дополнительного соглашения либо переоформления трудового договора …

Директор торфопредприятия «Земля и воля» отказался уволить экскаваторщика Попова по собственному желанию, указав на то, что он его заявления об увольнении не получал. Попов обжаловал данный отказ руководителя.
По общему правилу, экскаваторщик Попов имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее, чем за ________ до своего увольнения.