Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника во всех случаях, кроме…
появившегося на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
по требованию органов или должностных лиц, уполномоченных федеральными законами и иными нормативными актами Российской Федерации
не прошедшего в установленном порядке обучения и проверку знаний и навыков в области охраны труда
опоздания на работу на 2 часа