Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

Если работник нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую р...: ответ на тест 1097600 - Трудовое право

Если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до _____ месяца(-ев), отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, то работодатель обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы.
Варианты ответов
Вариантов нет (ответ точный)
Тип вопроса: Ответ точный (без вариантов)
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 19:32
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 19:32

Похожие вопросы

Вопрос № 1001590

Если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до _____ месяца(-ев), отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, то работодатель обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы.

Вопрос № 1064986

Если работник, нуждающийся в соответствии с медицинским заключением во временном переводе на другую работу на срок до _____ месяца(-ев), отказывается от перевода либо соответствующая работа у работодателя отсутствует, то работодатель обязан на весь указанный в медицинском заключении срок отстранить работника от работы с сохранением места работы.

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 1097601

По общему правилу о прекращении срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за ______ календарных дня (дней) до увольнения.

Вопрос № 1097602

Если решение о сокращении численности работников может привести к их массовому увольнению, работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом профкому – не позднее чем за ________ месяца(-ев) до начала проведения соответствующих мероприятий.

Вопрос № 1097603

Сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается для работников в возрасте от 16 до 18 лет – не более ____ часа(-ов) в неделю.

Вопрос № 1097604

Для работников, занятых на работах с опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, максимально допустимая продолжительность ежедневной работы не может превышать при 30-часовой рабочей неделе и менее – ______ часа(-ов).
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)