Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 1036029 - Трудовое право

По общему правилу при несчастных случаях, работодатель обязан: немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию, принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц, а также ______, принять иные необходимые меры.
Варианты ответов
  • сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе или аварии, а в случае невозможности ее сохранения – зафиксировать сложившуюся обстановку
  • немедленно проинформировать о несчастном случае органы и организации, указанные в законе
  • привлечь виновных работников к дисциплинарной ответственности в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами
  • привести в порядок документацию по охране труда, под роспись проинструктировать работников не прошедших вовремя повторный инструктаж по охране труда с целью предотвращения в последующем несчастных случаев на производстве
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 17:53
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 17:53

Похожие вопросы

Вопрос № 1001609

По общему правилу при несчастных случаях работодатель обязан немедленно проинформировать о несчастном случае соответствующие органы и организации, а о тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом – __________ пострадавшего.

Вопрос № 16960

По общему правилу при несчастных случаях работодатель обязан немедленно проинформировать о несчастном случае соответствующие органы и организации, а о тяжелом несчастном случае или несчастном случае со смертельным исходом – __________ пострадавшего.

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 1036030

Для всех принимаемых на работу лиц, для работников, переводимых на другую работу, работодатель, кроме вводного инструктажа по охране труда, обязан проводить инструктажи: первичный на рабочем месте, повторный, а также …
плановый
еженедельный
внеплановый
целевой

Вопрос № 1036031

В экстренном сообщении об акции протеста по вопросам, отнесенным к компетенции Роструда, на территории субъекта РФ в обязательном порядке указываются дата и время начала акции протеста; организация, в которой проводится акция протеста; общее число участников акции протеста; форма акции протеста, а также …
данные о количестве задержанных участников акции протеста
сведения об инициаторах акции протеста
требования, выдвигаемые участниками акции протеста
информация о мерах инспекторского реагирования

Вопрос № 1036034

ТК РФ устанавливает следующий порядок проведения расследования несчастных случаев: выявление и опрос очевидцев и участников происшествия, получение информации об особенностях несчастного случая, а также …
извещение своего непосредственного или вышестоящего руководителя
обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда
формирование материалов расследования, выяснение причин и обстоятельств несчастного случая
уточнение характера несчастного случая и его связи с производством, установление степени вины застрахованного в процентах

Вопрос № 1036036

Государство гарантирует безработным, в том числе лицам в возрасте до 18 лет: выплату пособия по безработице, выплату стипендии в период профессиональной подготовки, повышения квалификации, переподготовки по направлению органов службы занятости, а также …
бесплатное получение дополнительного среднего специального образования с последующим трудоустройством
выплату стипендии не ниже половины минимального размера оплаты труда в период обучения в образовательных учреждениях начального профессионального образования
возможность участия в оплачиваемых общественных работах
возмещение затрат в связи с добровольным переездом в другую местность для трудоустройства по предложению органов службы занятости
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб