Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 555716 - Трудовое право

Результат испытания при приеме на работу…
Варианты ответов
  • не требует издания организационно-распорядительных актов
  • подтверждается письменным распоряжением руководителя организации
  • оформляется приказом о зачислении на работу
  • оформляется актом испытательной комиссии
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 3 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:31
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:31

Похожие вопросы

Вопрос № 668293

Удовлетворительный результат испытания при приеме на работу…
оформляется приказом (распоряжением) работодателя
влечет за собой заключение трудового договора с работником
подтверждается письменным распоряжением руководителя организации
не требует издания организационно-распорядительных актов

Вопрос № 1141842

Травкин был принят на работу в ЗАО «Вариант». Ему был назначен испытательный срок один месяц. Спустя три недели был издан приказ о его увольнении как не выдержавшего испытания.
Испытание при приеме на работу не устанавливается для …
лиц, поступающих на работу впервые, но не по полученной специальности
лиц, заключивших трудовой договор на срок пять лет
несовершеннолетних
лиц, избранных по конкурсу

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 555717

Если  работник не приступил к работе со дня, определенного  трудовым договором, то работодатель имеет право…
прекратить действие этого договора
расторгнуть этот договор
приостановить действие трудового договора
аннулировать трудовой договор

Вопрос № 555718

Профессиональная подготовка, переподготовка  и повышение  квалификации является…
основным принципом правового регулирования трудовых отношений
основной обязанностью работодателя
основной обязанностью работника
правом работника

Вопрос № 555719

Формы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников определяются…
работодателем единолично, исходя из потребности в квалифицированных кадрах
работодателем по согласованию с выборным органом первичной профсоюзной организации
трудовым коллективом по согласованию с собственником имущества предприятия
работодателем с учетом мнения представительного органа работников

Вопрос № 555720

Право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение имеет…
руководитель профессионального учебного заведения
любой работодатель
работодатель – индивидуальный предприниматель и работодатель-организация
только работодатель - юридическое лицо (организация)
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб