Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 555776 - Трудовое право

Получение работником экземпляра трудового договора должно подтверждаться…
Варианты ответов
  • подписью работника в журнале регистрации трудовых договоров
  • штампом  в трудовой  книжке работника
  • росписью работника в его личной карточке
  • подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:32
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:32

Похожие вопросы

Вопрос № 92570

Неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения законов и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, трудового договора, о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, – это …
трудовой договор
коллективный трудовой спор
судебное разбирательство
индивидуальный трудовой спор

Вопрос № 668380

Днем прекращения трудового договора с работником при ликвидации организации является…
дата издания приказа руководителя об увольнении
день выдачи работнику трудовой книжки и проведения с ним окончательного расчета
день исключения организации из ЕГРЮЛ
последний день его работы

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 555777

Срочный трудовой договор  заключается c…
деканом факультета высшего профессионального учебного заведения
лицами предпенсионного возраста
гражданином для временного замещения вакантной должности в организации
лицами, направленными органами службы занятости населения на общественные работы

Вопрос № 555778

Трудовые договоры могут заключаться…
на срок  от 5 до 25 лет
только на срок не менее 2 месяцев
на определенный срок не более 10 лет
на неопределенный срок и на определенный срок не более 5 лет

Вопрос № 555779

Срочный трудовой договор заключается, когда…
необходимо выполнить срочную работу
это вызвано интересами работодателя
это предусмотрено локальными нормативными актами
трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения

Вопрос № 555780

Договор об аутсорсинге является…
односторонней сделкой
трудовым договором на временную работу
срочным трудовым договором
гражданско-правовым договором возмездного оказания услуг
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб