Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

При неудовлетворительном результате испытания при приеме на работу работодатель имеет право: ответ на тест 668292 - Трудовое право

При неудовлетворительном результате испытания при приеме на работу работодатель имеет право…
Варианты ответов
  • расторгнуть трудовой договор с работником до истечения срока испытания
  • уволить работника после истечения срока испытания в течение месяца
  • освободить работника от работы
  • отстранить работника от работы
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 12 Ноябрь 2020 в 21:19
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 12 Ноябрь 2020 в 21:19

Похожие вопросы

Вопрос № 555715

При неудовлетворительном результате испытания при приеме на работу работодатель имеет право…
отстранить работника от работы
уволить работника после истечения срока испытания в течение месяца
освободить работника от работы
расторгнуть трудовой договор с работником до истечения срока испытания

Вопрос № 1055922

При приеме на работу работодатель имеет право потребовать …
характеристику
справку с места жительства
справку о семейном положении
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 668293

Удовлетворительный результат испытания при приеме на работу…

Вопрос № 668294

Если работник не приступил к работе со дня, определенного трудовым договором, то работодатель имеет право…

Вопрос № 668295

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации является…

Вопрос № 668296

Формы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников определяются…
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)