Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

Локаут – это: ответ на тест 556025 - Трудовое право

Локаут – это…
Варианты ответов
  • уклонение от участия  в  примирительных процедурах в ходе разрешения коллективного трудового спора
  • увольнение работников по инициативе работодателя в связи с их участием в коллективном трудовом споре или в забастовке
  • законный способ воздействия на бастующих работников
  • объявление забастовки представителем работодателя
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:33
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:33

Похожие вопросы

Вопрос № 97022

Законом запрещается локаут, то есть увольнение работников по инициативе работодателя в связи с их участием в …
марше оппозиции
групповом прогуле
коллективном трудовом споре
забастовке

Вопрос № 1036098

Законом запрещается локаут, то есть увольнение работников по инициативе работодателя в связи с их участием в …
групповом прогуле
марше оппозиции
коллективном трудовом споре
забастовке

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 556026

Забастовка может быть признана незаконной, если…

Вопрос № 556027

Организатором собрания и митинга в защиту трудовых прав могут быть один или несколько граждан Российской Федерации, достигших возраста…

Вопрос № 556028

Собрание работников в защиту своих трудовых прав проводится в специально отведенном или приспособленном для этого месте и не может начинаться  и заканчиваться…

Вопрос № 556029

Уведомление о проведении митинга, демонстрации или шествия  в защиту трудовых прав работников подается его организатором в письменной форме в орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации или орган местного самоуправления…
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)