Ответы » Правовое обеспечение профессиональной деятельности (1468 вопросов)

Вопрос № 95411 - Правовое обеспечение профессиональной деятельности


Программист Воронин Илья Иванович в ноябре проработал 36 часов сверхурочно. В бухгалтерии он узнал, что за 8 часов он получил в двойном размере, а остальные 28 часов ему оплатили в полуторном размере. Илья Иванович был уверен, что вся сверхурочная работа должна оплачиваться в двойном размере. За помощью он обратился в комиссию по трудовым спорам предприятия.
Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия …
Варианты ответов
  • при необходимости выполнить начатую работу
  • для продолжения работы при неявке сменяющего работника, если работа не допускает перерыва
  • в случае ухода работника в отпуск
  • при необходимости выполнить работу досрочно
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 7 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 14 Март 2016 в 17:12
На вопрос ответил(а): Бунакова Мария, 14 Март 2016 в 17:12

Похожие вопросы

Вопрос № 1021966


Программист Воронин Илья Иванович в ноябре проработал 36 часов сверхурочно. В бухгалтерии он узнал, что за 8 часов он получил в двойном размере, а остальные 28 часов ему оплатили в полуторном размере. Илья Иванович был уверен, что вся сверхурочная работа должна оплачиваться в двойном размере. За помощью он обратился в комиссию по трудовым спорам предприятия.
Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия …
в случае ухода работника в отпуск
при необходимости выполнить работу досрочно
при необходимости выполнить начатую работу
для продолжения работы при неявке сменяющего работника, если работа не допускает перерыва

Вопрос № 1062014


Программист Воронин Илья Иванович в ноябре проработал 36 часов сверхурочно. В бухгалтерии он узнал, что за 8 часов он получил в двойном размере, а остальные 28 часов ему оплатили в полуторном размере. Илья Иванович был уверен, что вся сверхурочная работа должна оплачиваться в двойном размере. За помощью он обратился в комиссию по трудовым спорам предприятия.
Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия …
в случае ухода работника в отпуск
при необходимости выполнить работу досрочно
при необходимости выполнить начатую работу
для продолжения работы при неявке сменяющего работника, если работа не допускает перерыва

Другие вопросы по предмету Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Вопрос № 95836

В зависимости от основания гражданско-правовая ответственность классифицируется на …
основную
предварительную
дополнительную
договорную

Вопрос № 95841

Обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором- это …
охрана труда
гарантии прав работников
материальная ответственность
дисциплина труда

Вопрос № 96542

Форма торгов, посредством которых заключаются различные гражданско-правовые договоры, называется …
офертой
сделкой
акцептом
аукционом

Вопрос № 97039

К характерным чертам исполнительной власти относится …
косвенное исполнение требований законодательства
независимость от судебной  власти
самостоятельность от государственной власти
тесное взаимодействие с законодательной и судебной властью
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб