Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 943240 - Трудовое право

Законодателем в Трудовом кодексе РФ не было упразднено с 1 февраля 2002 года поощрение за труд в виде …
Варианты ответов
  • занесения на Доску почета
  • занесения в Книгу почета
  • преимущества при продвижении по работе
  • награждения почетной грамотой
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 16:32
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 16:32

Похожие вопросы

Вопрос № 138858

Новым видом поощрения работника, введенным в ТК РФ с 1 февраля 2002 года, является …
преимущество при продвижении по работе
занесение на Доску почета
занесение в Книгу почета
представление к званию лучшего по профессии

Вопрос № 871179

Перечень мер поощрения, установленный в Трудовом кодексе РФ, …
является исчерпывающим
утратил силу
пересматривается ежегодно
не является исчерпывающим

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 943241

Меры поощрения можно разделить на виды, к которым нельзя отнести вид по …
кругу лиц (общие и специальные) и общественному значению
характеру воздействия на работников (моральные и материальные)
объективному и субъектному составу (индивидуальные и коллективные)
системному подходу к изучению поощрительного (заслуженного) поведения

Вопрос № 943242

В оформляемом приказе (распоряжении) о поощрении работника, как правило, не указывается …
вид поощрения
форма поощрения, а в случае награждения ценным подарком (премией) также и его стоимость
мотив поощрения
основание (представление) руководителя структурного подразделения организации

Вопрос № 943243

К мерам морального поощрения не относится …
объявление благодарности
награждение почетной грамотой
представление к званию лучшего по профессии
награждение ценным подарком

Вопрос № 943244

При применении мер поощрения от работодателя ____________ согласование(-я) с соответствующим выборным профсоюзным органом.
не требуется, если это не предусмотрено в коллективном договоре,
требуется, в случае поощрения членов профсоюза,
требуется
не требуется
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб