Ответы » Теория государства и права (8504 вопросов)

Вопрос № 1129025 - Теория государства и права

Перечень дисциплинарных взысканий, приведенный в Трудовом кодексе РФ,  …
Варианты ответов
  • может быть обжалован в суде
  • подлежит расширительному толкованию
  • является  исчерпывающим
  • может быть дополнен работодателем
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 21 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 20:52
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 20:52

Похожие вопросы

Вопрос № 1130178

Перечень дисциплинарных взысканий, приведенный в Трудовом кодексе РФ,  …
может быть дополнен работодателем с разрешения профсоюза
может быть обжалован в суде
подлежит расширительному толкованию
является  исчерпывающим

Вопрос № 871179

Перечень мер поощрения, установленный в Трудовом кодексе РФ, …
является исчерпывающим
утратил силу
пересматривается ежегодно
не является исчерпывающим

Другие вопросы по предмету Теория государства и права

Вопрос № 1129026

Увольнение, как мера дисциплинарного взыскания, по Трудовому кодексу Не устанавливается за …
разглашение государственной тайны
появление на работе в нетрезвом виде
прогул
единичное опоздание

Вопрос № 1129028

Временный добровольный отказ работников от исполнения трудовых обязанностей в целях разрешения коллективного трудового спора называется …
опозданием на работу
вынужденным прогулом
неявкой
забастовкой

Вопрос № 1129029

Решение суда о восстановлении на работе незаконно уволенного работника подлежит исполнению …
через 2 месяца
через 7 дней
через 1 год
немедленно

Вопрос № 1129030

Решение комиссии по трудовым спорам может быть обжаловано в …
государственной инспекции труда
органах местного самоуправления
профсоюзной организации
суде
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб