К межличностным методам разрешения конфликта относится …
использование координационных механизмов
направление усилий всех участников на достижение общей цели
систематическое применение справедливой системы вознаграждений
стремление человека уйти от конфликта, не вступать в обсуждение вопросов, чреватых разногласиями