Наступило препятствие достижению личным целям совместной трудовой деятельности и как следствие вертикальный конфликт: снизу вверх, каковы действия конфликтующих сторон?
подчиненный не обеспечивает руководителю возможности выполнения основной деятельности;
противоречие деятельности руководителя, его стиля работы ожиданиям подчиненных;
действия одного препятствует успешной деятельности другого;
подчиненный создает препятствия для достижения руководителем личных целей.
руководитель не обеспечивает подчиненному возможности достижения его личных целей;