Основаниями изменения и прекращения трудовых правоотношений являются…
судебное решение о заключении трудового договора, если гражданину было необоснованно отказано в приёме на работу
заключение трудового договора на установление прав и обязанностей работника и работодателя
соглашение работодателя и работника (о переводе на другую работу, о расторжении трудового договора)
одностороннее волеизъявление одной из сторон (увольнение по инициативе работодателя, по собственному желанию)