Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 877108 - Трудовое право

Ответственность за нарушение или невыполнение коллективного договора устанавливается …
Варианты ответов
  • коллективным договором
  • законом субъекта РФ об административных правонарушениях
  • Кодексом РФ об административных правонарушениях
  • Уголовным кодексом РФ
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 15:31
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 15:31

Похожие вопросы

Вопрос № 1065222

Один из разделов коллективного договора торговой фирмы «Лепесток» был дополнен следующими мерами воздействия за нарушение дисциплины труда: перенос ежегодного отпуска на зимнее время, перевод на нижеоплачиваемую работу.
Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение работников, _________ при рассмотрении индивидуального трудового спора.
действительны
подлежат применению
недействительны
не подлежат применению

Вопрос № 1065227

Один из разделов коллективного договора торговой фирмы «Лепесток» был дополнен следующими мерами воздействия за нарушение дисциплины труда: перенос ежегодного отпуска на зимнее время, перевод на нижеоплачиваемую работу.
Изменение и дополнение коллективного договора фирмы «Лепесток» должно производиться в порядке, установленном ТК РФ для его заключения, либо в порядке, установленном …
(При записи ответа используется пробел.)

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 877109

Коллективный договор вступает в силу …
с момента его регистрации в органе по труду
через 15 дней после его подписания
со дня подписания его сторонами
со дня, установленного коллективным договором

Вопрос № 877110

Коллективный договор …
вступает в силу после обязательной регистрации в органах юстиции
подлежит регистрации в органах местного самоуправления
подлежит уведомительной регистрации в соответствующем органе по труду
вступает в силу без уведомительной регистрации

Вопрос № 877111

Уклоняющиеся от участия в коллективных переговорах представители …
сторон не подлежат юридической ответственности
сторон привлекаются и к дисциплинарной, и к уголовной ответственности
работодателя привлекаются к административной ответственности
работников привлекаются к административной ответственности

Вопрос № 877112

Соглашение – это правовой акт …
регулирующий только экономические отношения
о совместной деятельности работников и работодателей
регулирующий социально-трудовые отношения
заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб