Ответы » Теория государства и права (8504 вопросов)

Вопрос № 1128507 - Теория государства и права

Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику…
Варианты ответов
  • в течение 3 рабочих дней со дня его издания
  • в течение 10 рабочих дней со дня его издания
  • в течение 4 часов с момента его издания
  • в течение 2 рабочих дней со дня его издания
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 20:52
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 20:52

Похожие вопросы

Вопрос № 1127745

Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику…
в течение  двух рабочих дней со дня его издания
в течение  десяти рабочих дней со дня его издания
в течение рабочего дня со дня его издания
в течение  трех рабочих дней со дня его издания

Вопрос № 1131071

Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под расписку в …
день его издания и доводится до сведения всех работников организации
течение семи календарных дней со дня его издания
течение пяти рабочих дней со дня его издания
течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе

Другие вопросы по предмету Теория государства и права

Вопрос № 1128508

Снятие дисциплинарного взыскания производится, …
если истёк срок исковой давности
если истекли 3 года с момента применения взыскания
если истекли 2 года с момента применения взыскания
если в течение года работник не будет подвергнут новому взысканию

Вопрос № 1128509

По результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки дисциплинарное взыскание может быть применено…
не позднее 3 дней со дня совершения
не позднее 6 лет со дня совершения
не позднее 1 дня с моента совершения
не позднее 2 лет со дня совершения

Вопрос № 1128512

Дисциплинарное взыскание не может быть обжаловано работником в …
государственной инспекции труда
КТС (комиссии по трудовым спорам)
суде
вышестоящей организации

Вопрос № 1128514

Трудовой распорядок организации определяется …
кодексом об административных правонарушениях РФ
трудовым кодексом РФ
коллективным договором
правилами внутреннего трудового распорядка
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб