Ответы » Правовое обеспечение профессиональной деятельности (1468 вопросов)

Вопрос № 527205 - Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Приказ о приёме на работу объявляется работнику в …
Варианты ответов
  • трёхдневный срок с момента издания приказа
  • трёхдневный срок с момента начала работы
  • семидневный с момента издания приказа
  • месячный срок с момента начала работы
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 2 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 16:40
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 16:40

Похожие вопросы

Вопрос № 103923

Приказ работодателя о приёме на работу объявляется работнику в течение 
Через неделю
Черезмесяц
Через день
В трёхдневныйсрок

Вопрос № 664412

Приказ (распоряжение) работодателя о приёме на работу объявляется работнику под расписку в течение …
четырнадцати дней со дня подписания трудового договора
месяца с момента начала работы
семи дней со дня подписания трудового договора
трёх дней со дня подписания трудового договора

Другие вопросы по предмету Правовое обеспечение профессиональной деятельности

Вопрос № 527206

Нормальная продолжительность рабочего времени – не более ______ часов в неделю.
36
35
46
40

Вопрос № 527207

Работодатель обязан установить неполный рабочий день по просьбе …
одного из родителей, имеющего ребёнка старше 14 лет
инвалида
работника в возрасте до 18 лет
беременной женщины

Вопрос № 527208

Ночным считается время ____ часов.
с 21 до 5
с 23 до 6
с 24 до 7
с 22 до 6

Вопрос № 527209

К сверхурочным работам могут быть привлечены работники …
в возрасте до 14 лет
имеющие детей в возрасте до 14 лет
в возрасте до 16 лет
в возрасте до 18 лет
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб