Ответы » Трудовое право (2496 вопросов)

Вопрос № 1065119 - Трудовое право

Минимальный размер части заработной платы рабочих за первую половину месяца (аванса) должен быть не ниже …
Варианты ответов
  • минимального размера оплаты труда
  • величины прожиточного минимума в целом по РФ
  • половины месячной заработной платы рабочего
  • тарифной ставки рабочего за отработанное время
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 18:10
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 18:10

Похожие вопросы

Вопрос № 943153

Заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца, при этом минимальный размер аванса должен быть не ниже …
базовой ставки заработной платы
половины месячной заработной платы
должностного оклада
тарифной ставки за отработанное время

Вопрос № 1029523

В некоторой отрасли, в спрос на труд DL (тыс. чел.) может быть выражен функцией  а предложения труда SL (тыс. чел.) –  где  – реальная заработная плата, законодательно установлен размер заработной платы, равный 5 тыс. руб.
Является ли законодательно установленный размер заработной платы равновесной ставкой заработной платы, если да, то введите в ответ:
0,численность занятых (только целая часть).
Превосходит ли законодательно установленный размер заработной платы равновесной ставкой заработной платы, если да, то введите в ответ:
1,объем безработицы ожидания (только целая часть).
Меньше ли законодательно установленный размер заработной платы равновесной ставки заработной платы, если да, то введите в ответ:
2,объем дефицита рабочих мест.
Ответ введите через запятую, без пробелов.

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 1065120

Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться, в частности, для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок. Счетной считается ошибка, допущенная при …
выдаче неотработанного аванса, в счет заработной платы
излишне выплаченной заработной плате
неправильном толковании нормативных актов
проведении арифметических подсчетов

Вопрос № 1065121

Работник, отсутствовавший в свое рабочее время на рабочем месте в период приостановления работы, обязан выйти на работу не позднее ________ после получения письменного уведомления от работодателя о готовности произвести выплату задержанной заработной платы в день выхода работника на работу.
15 дней
3 рабочих дней
недельного срока
следующего рабочего дня

Вопрос № 1065122

Работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, по результатам аттестации рабочих мест предусмотрено повышение оплаты труда – не менее ____% (процентов) тарифной ставки, установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.
3
6
10
4

Вопрос № 1065123

Непосредственное государственное управление охраной труда осуществляется …
органами исполнительной власти субъектов РФ в области охраны труда
федеральным органом исполнительной власти
Президентом РФ
Правительством РФ
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб