Профсоюзный комитет и руководитель представительства организации после приватизации организации подг...: ответ на тест 1097672 - Трудовое право

Профсоюзный комитет и руководитель представительства организации после приватизации организации подготовили проект коллективного договора на следующий календарный год. Однако на общем собрании работников представительства приватизированной организации возник спор о возможности его заключения, так как представительство было образовано 6 месяцев назад и срок действия коллективного договора бывшей организации еще не истек.
Заключать коллективные договоры в представительствах организации …

Профсоюзный комитет и руководитель представительства организации после приватизации организации подготовили проект коллективного договора на следующий календарный год. Однако на общем собрании работников представительства приватизированной организации возник спор о возможности его заключения, так как представительство было образовано 6 месяцев назад и срок действия коллективного договора бывшей организации еще не истек.
Заключать коллективные договоры в представительствах организации …

В связи с решением работников предприятия заключить коллективный договор возник спор о том, кто может быть их представителем в случае, когда на предприятии существуют четыре профсоюзные организации, но ни одна из них не объединяет больше половины работников.
Существующие на предприятии четыре профсоюзные организации по решению ____________ могут создать единый представительный орган для заключения коллективного договора.

В период подготовки проекта коллективного договора в коммерческой организации возник вопрос о том, кто выступает в качестве представителя работодателя при проведении коллективных переговоров.
Интересы данного работодателя при проведении коллективных переговоров представляет …

После заключения коллективного договора в организации среди работников возник спор, на кого из них распространяются его условия. Среди работников были граждане, работающие по трудовому и гражданско-правовому договору, а также члены профсоюза и работники, не являющиеся таковыми.
Действие коллективного договора организации _____________ на лиц, работающих на основании гражданско-правового договора.

Представители работников и работодателей в ходе переговоров о заключении коллективного договора не смогли прийти к согласию в вопросе о продолжительности дополнительного отпуска, предоставляемого за счет средств организации. Представители работодателя предлагали дополнительно  предоставлять 10 рабочих дней к отпуску начальникам отделов и служб, а также главным специалистам. Профком настаивал, чтобы всем специалистам предоставлялось дополнительно по 5 рабочих дней к отпуску.
В коллективный договор могут включаться положения …