Сменная работа в соответствии с трудовым законодательством может вводиться в _______ смены.: ответ на тест 138979 - Трудовое право

Сменная работа в соответствии с трудовым законодательством может вводиться в _______ смен(ы).

Сменная работа в соответствии с трудовым законодательством может вводиться в _______ смен(ы).

Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая _______ дней, может быть заменена денежной компенсацией.

В связи с решением работников предприятия заключить коллективный договор возник спор о том, кто может быть их представителем в случае, когда на предприятии существуют четыре профсоюзные организации, но ни одна из них не объединяет больше половины работников.
Существующие на предприятии четыре профсоюзные организации по решению ____________ могут создать единый представительный орган для заключения коллективного договора.

В связи с решением работников предприятия заключить коллективный договор возник спор о том, кто может быть их представителем в случае, когда на предприятии существуют четыре профсоюзные организации, но ни одна из них не объединяет больше половины работников.
Коллективный договор в течение ______ дней со дня подписания направляется на уведомительную регистрацию.

Заключение срочных трудовых договоров в целях уклонения от предоставления прав и гарантий, предусмотренных для работников, с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок …