Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течен...: ответ на тест 1064714 - Трудовое право

Приказ работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в течение _______ дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе.

Варианты ответов

3 рабочих
3 календарных
5 рабочих
5 календарных

Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом

Правильный ответ

Помогли ответы? Ставь лайк 👍

Расскажи другу:

Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 18:10
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 18:10

Вопрос № 138989

5 рабочих

3 календарных

5 календарных

3 рабочих

Вопрос № 961610

5 рабочих

3 календарных

5 календарных

3 рабочих

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Если работник железнодорожного транспорта не допустил нового нарушения трудовой дисциплины и проявил добросовестное отношение к труду, наложенное на него дисциплинарное взыскание может быть снято до истечения …

Вопрос № 1064716

Форма, порядок ведения и хранения трудовых книжек, а также порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливаются уполномоченным ____________ федеральным органом исполнительной власти.

Вопрос № 1064717

Для обжалования наложенного дисциплинарного взыскания работодатель обязан по письменному заявлению работника не позднее __________ дней со дня его подачи выдать работнику копию трудовой книжки или заверенную в установленном порядке выписку из трудовой книжки.

Вопрос № 1064718

С каждой вносимой в трудовую книжку записью о переводе на другую постоянную работу и увольнении работодатель обязан ознакомить ее владельца под роспись в его ___________, в которой повторяется запись, внесенная в трудовую книжку.

А еще можно заказать:

Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб

Все Предметы (168)

Привет, Гость! Баланс: 2

C 2014 года Помогаем сдавать тесты!