Является ли трудовой договор основанием для освобождения от материальной ответственности вследствие ...: ответ на тест 664441 - Правовое обеспечение профессиональной деятельности
Является ли трудовой договор основанием для освобождения от материальной ответственности вследствие причинения ущерба...
Варианты ответов
является, если работник призван на военную службу
не является, если только работник не уволен по инициативе работодателя
не является
является
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 12 Ноябрь 2020 в 20:46 На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 12 Ноябрь 2020 в 20:46
Орган по рассмотрению трудовых споров может с учётом степени и формы вины работника, его материального положения снизить размер ущерба, подлежащего возмещению работником, если…