Ответы » Бухгалтерский учет (4507 вопросов)

Вопрос № 542624 - Бухгалтерский учет

При бестарифной системе заработная плата рассчитывается в зависимости от…
Варианты ответов
  • сложности (квалификации) труда
  • квалификационного коэффициента или коэффициента трудового участия
  • видов труда и их значимости
  • конечных результатов работы всего коллектива
  • сложности (квалификации) труда
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 1 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 16:53
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 16:53

Похожие вопросы

Вопрос № 792416

При бестарифной системе заработная плата рассчитывается в зависимости от…
сложности (квалификации) труда
видов труда и их значимости
конечных результатов работы всего коллектива
квалификационного коэффициента или коэффициента трудового участия

Вопрос № 542623

При тарифной системе оплаты труда заработная плата рассчитывается в зависимости от…
конечных результатов работы всего коллектива
квалификационного коэффициента или коэффициента трудового участия
сложности (квалификации) труда
напряженности и тяжести труда
видов труда и их значимости

Другие вопросы по предмету Бухгалтерский учет

Вопрос № 542625

Основными документами учета выработки являются…
акты приемки-сдачи работ
табель учета использования рабочего времени
наряд на выполнение работы
маршрутные листы (карты)
накопительные ведомости учета выработки за смену (месяц)

Вопрос № 542626

В размере 1/12 за каждый месяц расчетного периода при определении средней заработной платы включаются…
компенсации за неиспользованный отпуск
компенсационные выплаты, предусмотренные трудовым договором
вознаграждение по итогам работы за год
вознаграждение за выслугу лет

Вопрос № 542627

Основанием для приема на работу являются следующие документы…
пенсионное удостоверение
справка о постановке на учет в налоговой инспекции
заявление работника
приказ о приеме на работу работника
трудовой договор

Вопрос № 542628

Неполное рабочее время  устанавливается по соглашению между работником и работодателем в следующих случаях…
работников до 18 лет, являющихся учащимися образовательных учреждений
работников, занятых на работах с вредными или опасными условиями труда
по просьбе беременной женщины
одного из родителей, имеющего ребенка до 14 лет
лица, осуществляющего уход за больным членом семьи
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб