Установите соответствие между концепциями ситуационного лидерства и их характеристиками:
1. концепция Танненбаума-Шмидта
2. концепция Ф. Фидлера
3. концепция П. Херши и К. Бланшарда
исходя из личности лидера, его последователей и создавшейся ситуации, лидером выбирается один из семи возможных образцов поведения
определяет, что производительность группы зависит от взаимодействия стиля лидерства и степени благоприятности ситуации
основана на двух типах поведения лидера: «направленность на задачу» и «направленность на отношения», при этом для эффективного выбора между ними следует учитывать готовность подчиненных идти за лидером