Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

Дисциплинарным взысканием за ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него труд...: ответ на тест 668499 - Трудовое право

Дисциплинарным взысканием за ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей является…
Варианты ответов
  • замечание
  • напоминание
  • предупреждение
  • разъяснение
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 12 Ноябрь 2020 в 21:19
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 12 Ноябрь 2020 в 21:19

Похожие вопросы

Вопрос № 555952

Дисциплинарным взысканием за ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей является…
напоминание
предупреждение
разъяснение
замечание

Вопрос № 162640

Неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей является …
правомерным поведением
преступлением
процессуальным проступком
дисциплинарным проступком

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 668500

К гражданскому служащему может быть применено дисциплинарное взыскание…

Вопрос № 668501

За опоздание на работу на 1 час без уважительной причины к работнику может быть применено следующее дисциплинарное взыскание…

Вопрос № 668502

Правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством устанавливается…

Вопрос № 668503

Применение дисциплинарного взыскания к руководителю структурного подразделения организации по требованию представительного органа работников в случае подтверждения факта нарушения
 – это…
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)