Ответы » Трудовое право (5950 вопросов)

Объективную основу для возникновения трудовых споров конфликтов создает: ответ на тест 556034 - Трудовое право

Объективную основу для возникновения трудовых споров (конфликтов) создает…
Варианты ответов
  • отсутствие для работников доступной квалифицированной юридической помощи
  • психологическая установка работодателей, собственников на неограниченное распоряжение факторами производства, в том числе трудом работников
  • наличие противоположных интересов участников общественного процесса труда
  • игнорирование работодателями  трудового законодательства
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:33
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:33

Похожие вопросы

Вопрос № 668564

Причиной возникновения трудовых споров (конфликтов) является…
наличие противоположных интересов участников общественного процесса труда
психологическая установка работодателей, собственников на неограниченное распоряжение факторами производства, в том числе трудом работников
отсутствие для работников доступной квалифицированной юридической помощи
незнание или игнорирование работодателями трудового законодательства

Вопрос № 556033

Причинами трудовых споров (конфликтов) являются…
имеющиеся  недостатки в правотворчестве, пробелы в законодательстве
плохая организация труда и производства
отсутствие профилактики трудовых правонарушений
нарушение трудовых прав работников и работодателей

Другие вопросы по предмету Трудовое право

Вопрос № 556035

Коллективный конфликт интересов разрешается в России…

Вопрос № 556036

Предметом трудового спора является…

Вопрос № 556037

Индивидуальный трудовой спор возникает по вопросам…

Вопрос № 556038

Разногласия об установлении работнику новых условий труда …
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)