Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 548176 - Менеджмент

Согласно теории менеджмента основу американской модели менеджмента составляют следующие характеристики …
Варианты ответов
  • коллективизм
  • индивидуализм
  • предпринимательство, инициатива
  • гармония, качество
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 9 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:12
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:12

Похожие вопросы

Вопрос № 548175

Согласно теории менеджмента американской модели менеджмента соответствуют следующие утверждения …
оценка работы по коллективному  результату
"горизонтальная" карьера персонала
эффективность как цель управления
формализованная структура управления

Вопрос № 548174

Согласно теории менеджмента  японской модели менеджмента соответствуют следующие утверждения …
оценка работы  по индивидуальному результату
преобладание заключительного формализованного контроля
гармония и качество как цели управления
высокая значимость предварительного и текущего контроля

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 548178

Согласно теории менеджмента поведенческая школа особое значение придавала следующим вопросам …
принципам эффективного разделения труда
рациональной организации рабочих мест
эффективному использованию потенциала работника
регулированию поведения персонала через потребности

Вопрос № 548179

Согласно теории менеджмента административная школа управления особое значение придавала следующим вопросам …
наиболее эффективному использованию потенциала работников
организации рабочего места, снижению себестоимости
общему административному управлению организацией
функциям управления, роли, поведению, решениям высшего руководства

Вопрос № 548181

В теории менеджмента содержание принципа «дисциплина», сформулированного классической школой менеджмента, отражают следующие утверждения …
отчетность исполнителей перед непосредственным руководителем
лояльность работающих по отношению к организации
подчинение работников условиям соглашений с руководством
применение менеджерами справедливых санкций к нарушителям

Вопрос № 548182

Согласно теории менеджмента количественный подход ориентирован на …
учет потребностей персонала
анализ внутренней и внешней среды
моделирование
планирование и прогнозирование
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб