Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 151447 - Менеджмент

В коллектив отдела нарезки продовольственного магазина была принята новый продавец Юлия. Директор предложил девушке сразу приступить к исполнению должностных обязанностей. Сначала Юлии предложили навести порядок в отделе. Спустя 15 минут директор выразила недовольство отсутствием ценников на некоторых товарах. В течение дня подобные ситуации (противоречивые задания) возникали несколько раз. Рабочий день Юлия закончила в крайне угнетенном состоянии.
Наличие противоречащих производственных заданий способно привести к _________ конфликту.
Варианты ответов
  • межличностному
  • коллективному
  • внутриличностному
  • межгрупповому
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 128 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 07 Октябрь 2017 в 16:17
На вопрос ответил(а): Астафьева Любовь, 07 Октябрь 2017 в 16:17

Похожие вопросы

Вопрос № 38695

В коллектив отдела нарезки продовольственного магазина была принята новый продавец Юлия. Директор предложил девушке сразу приступить к исполнению должностных обязанностей. Сначала Юлии предложили навести порядок в отделе. Спустя 15 минут директор выразила недовольство отсутствием ценников на некоторых товарах. В течение дня подобные ситуации (противоречивые задания) возникали несколько раз. Рабочий день Юлия закончила в крайне угнетенном состоянии.
Директор магазина использует авторитарный стиль руководства, для которого характерны …
поощрение инициативы при выполнении заданий
учет мнения сотрудников при принятии решений
недоверие к подчиненным
высокая степень единоличной власти

Вопрос № 167809

В коллектив отдела нарезки продовольственного магазина была принята новый продавец Юлия. Директор предложил девушке сразу приступить к исполнению должностных обязанностей. Сначала Юлии предложили навести порядок в отделе. Спустя 15 минут директор выразила недовольство отсутствием ценников на некоторых товарах. В течение дня подобные ситуации (противоречивые задания) возникали несколько раз. Рабочий день Юлия закончила в крайне угнетенном состоянии.
Для предотвращения подобной конфликтной ситуации необходимо использовать структурные методы, в частности …
уклонение от конфликта
разработку общеорганизационных комплексных целей
создание обоснованной системы вознаграждения
разъяснение требований к работе

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 151461

Положительным последствием проведения деловых совещаний на предприятии являются …
сокращение затрат на передачу информации
уменьшение коммуникативных барьеров
решение проблем коллективом
укрепление политики предприятия

Вопрос № 151462

Совокупность технического, программного и организационного обеспечения, а также персонала, предназначенная для того, чтобы своевременно обеспечивать надлежащих людей необходимой информацией, называется …
автоматизацией производства
коммуникацией
информационной технологией
информационной системой

Вопрос № 151469

Условием возникновения конфликта является наличие…
объекта конфликта
стресса у сотрудников
оппонентов
конфликтной ситуации

Вопрос № 151523

Согласно теории менеджмента высший уровень управления персоналом несет ответственность за следующие направления деятельности …
оперативная работа с персоналом
организация работы с персоналом
определение стратегии и приоритетов в работе с персоналом
утверждение положений, программ и других методических материалов по работе с персоналом
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб