Вопрос № 132135 - Менеджмент

С точки зрения практики менеджмента к современным тенденциям в проектировании организации нельзя отнести тенденцию к…

С точки зрения практики менеджмента при проектировании эффективной организационной структуры управления не следует учитывать …

На декабрь план производственного отдела определен в размере 6 300 тыс. руб. (на 15 % выше среднемесячного). Но в течение года отдел периодически не выполнял запланированные объемы. Для устранения проблемы руководитель провел анализ причин ее возникновения. В результате выяснилось, что основными причинами этого являются отсутствие жесткого контроля со стороны руководства и нарушения трудовой дисциплины внутри коллектива. У сотрудников отсутствует заинтересованность в интенсивной работе, которая необходима для того, чтобы вовремя выполнить запланированное. На собрании коллектива руководитель объявил о том, что в течение месяца будет проводиться постоянный контроль за работой сотрудников, сотрудники, нарушившие трудовую дисциплину, будут лишены части премии по итогам месяца. Плановые показатели были выполнены в полном объеме.
Для устранения проблемы руководитель принял рациональное решение. Процесс принятия рационального управленческого решения происходит следующим образом …

К ______________ способам мотивации относится признание ценности и значимости деятельности работника в организации и вне ее.

Составление бюджета организации – это элемент реализации ____________ контроля.

Согласно теории менеджмента графики календарного планирования изобрел(-и) …