Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 549207 - Менеджмент

Типы поведения руководителя, определяющие эффективность его деятельности, включают следующие:
Варианты ответов
  • способность менять свое поведение в зависимости от конкретной ситуации
  • применение автократичного стиля в ситуациях наиболее благоприятных для руководителя
  • применение демократического стиля в ситуациях наименее благоприятных для руководителя
  • приверженность к какому – либо одному стилю руководства
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 26 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:13
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:13

Похожие вопросы

Вопрос № 752917

Эффективность деятельности классного руководителя определяется…
количеством использованных форм и методов воспитательной работы
выполнением всех распоряжений и планов администрации школы
успеваемостью учащихся класса
результативностью и успешностью детей класса при участии в плановых общешкольных и иных мероприятиях

Вопрос № 626000

Эффективность деятельности классного руководителя определяется…
выполнение всех распоряжений и планов администрации школы
количеством использованных форм и методов воспитательной работы
успеваемостью учащихся класса
результативностью и успешностью детей класса при участии в плановых общешкольных и иных мероприятиях!

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 549208

К факторам, определяющим поведение руководителя, относятся…
уровень квалификации персонала
отношения между руководителем и членами коллектива
структура задачи
должностные полномочия

Вопрос № 549209

К наиболее эффективным способам решения противоречий между формальным и неформальным лидерами относятся…
попытка снизить авторитет неформального лидера в коллективе
формализация лидерского положения неформального лидера (назначение на должность)
передача неформальному лидеру части функций и поддержка  их реализации
поиск согласия и возможности использования влияния неформального лидера

Вопрос № 549211

К основным признакам неформальных групп в организации относятся…
наличие и проявление этики поведения
дружеские отношения, существующие в рамках формальных
организационных связей
существование неформального лидера
человеческие отношения, находящиеся за границами формальных организационных связей

Вопрос № 549212

К основным характеристикам демократического стиля руководства относятся следующие положения:
руководитель считает, что люди изначально не любят трудиться
единоличная власть руководителя увеличивает его возможности для влияния на подчиненных и позволяет более эффективно достигать цели организации
отношение людей к труду как естественному процессу
рост удовлетворенности трудом всегда ведет к его более высокой производительности
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб