Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 137964 - Менеджмент

В менеджменте согласно межличностному подходу к разрешению конфликтов Блейка-Моутона, уклонение – это …
Варианты ответов
  • попытка одного из конфликтующих заставить принять свою точку зрения любой ценой
  • позиция, согласно которой проблему не стоит рассматривать в силу ее несущественности
  • избегание возникновения конфликта
  • принятие точки зрения другой стороной, но лишь до некоторой степени
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 7 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 20 Декабрь 2016 в 13:24
На вопрос ответил(а): Любимов Павел, 20 Декабрь 2016 в 13:24

Похожие вопросы

Вопрос № 101386

В менеджменте согласно межличностному подходу к разрешению конфликтов Блейка-Моутона, принуждение – это …
принятие точки зрения другой стороной, но лишь до некоторой степени
позиция, согласно которой проблему не стоит рассматривать в силу ее несущественности
избегание возникновения конфликта
попытка одного из конфликтующих заставить принять свою точку зрения любой ценой

Вопрос № 333294

В менеджменте согласно межличностному подходу к разрешению конфликтов Блейка-Моутона, компромисс – это …
попытка одного из конфликтующих заставить принять свою точку зрения любой ценой
позиция, согласно которой проблему не стоит рассматривать в силу ее несущественности
избегание возникновения конфликта
принятие точки зрения другой стороной, но лишь до некоторой степени

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 138004

Назначение планирования как функции менеджмента состоит в стремлении…
улучшить условия труда работников
знать реальные тенденции развития управляемого объекта
устранить помехи и отклонения в деятельности организации
учесть все внутренние и внешние факторы организации

Вопрос № 138157

Устанавливая контакт между сотрудником своего отдела и представителем заказчика, менеджер выполняет роль …
приемника информации
лидера
главного руководителя
связующего звена

Вопрос № 138158

Одним из основоположников формулирования принципов управления в 1920-е гг., которыми предлагалось руководствоваться при решении управленческих задач и выполнении функций менеджмента, является …
Г. Саймон
М.Вебер
Ф. Тейлор
А. Файоль

Вопрос № 138174

К экономическим методам управления относятся…
улучшение технических условий труда
улучшение качества продукции
премирование
повышение оплаты труда
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб