Ответы » Менеджмент (13827 вопросов)

Планирование карьеры в управлении персоналом означает: ответ на тест 333044 - Менеджмент

Планирование карьеры в управлении персоналом означает …
Варианты ответов
  • путь, который должен пройти специалист для овладения необходимыми знаниями, умениями и навыками
  • сопоставление потенциальных возможностей, способностей и целей человека с требованиями организации, стратегией и планами ее развития
  • оптимальное развитие профессионала для занятия им определенной позиции в организации
  • овладение навыками для эффективной работы на конкретном месте
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 01:43
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 01:43

Похожие вопросы

Вопрос № 788399

Планирование карьеры в управлении персоналом означает …
путь, который должен пройти специалист для овладения необходимыми знаниями, умениями и навыками
овладение навыками для эффективной работы на конкретном месте
оптимальное развитие профессионала для занятия им определенной позиции в организации
сопоставление потенциальных возможностей, способностей и целей человека с требованиями организации, стратегией и планами ее развития

Вопрос № 549927

Установите соответствие между основными направлениями системы управления персоналом и потребностями работников, которые они удовлетворяют:
1. Вознаграждение персонала
2. Обеспечение комфортных условий и безопасности труда
3. Управление социально-психологическим климатом в коллективе
4. Участие работников в управлении
5. Планирование деловой карьеры работника
Физиологические потребности работников
Потребности в безопасности и уверенности в будущем
Потребности в принадлежности к определенной группе людей
Потребности в уважении
Потребности в самовыражении

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 333045

К объективным условиям карьеры в теории менеджмента относят…

Вопрос № 333046

С точки зрения теории менеджмента для создания эффективной системы управления карьерой сотрудника в организации необходима взаимосвязь подсистем …

Вопрос № 333047

С точки зрения теории менеджмента содержание личного плана карьеры руководителя не содержит раздел …

Вопрос № 333048

Показателем положительного влияния процесса управления деловой карьерой работников на результаты деятельности организации является …
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб
Все Предметы (168)