Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 865404 - Менеджмент

Группа, созданная не распоряжениями руководства и формальными постановлениями, а членами организации в соответствии с их взаимными симпатиями, общими интересами, одинаковыми увлечениями и привычками, является …
Варианты ответов
  • формальной
  • неформальной
  • открытой
  • закрытой
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 22 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 15:24
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 15:24

Похожие вопросы

Вопрос № 549151

Заполните пропуск
________ создаются не распоряжениями и постановлениями руководства, а членами организации в соответствии с их взаимными симпатиями, общими интересами, увлечениями, привычками и т.п.
бригады
команды
формальные группы
неформальные группы

Вопрос № 145602

Группа лиц, объединенных общей работой или общими интересами, называется ____
партией
движением
категорией
коллективом

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 865405

В менеджменте низкая дифференциация в оплате труда членов группы и высокая взаимосвязь их действий  …
способствует развитию группы, но ухудшению взаимоотношения между ее членами
порождает множество проблем в отношениях между членами группы
не влияет на развитие группы и формирование взаимоотношений между членами группы
приводит к успешному функционированию группы и развитию благоприятных отношений между членами группы

Вопрос № 865407

В менеджменте  на вере подчиненного, что руководитель имеет возможность удовлетворить насущную потребность или доставить удовольствие, базируется власть, …
основанная на принуждении
называемая эталонной
называемая законной
основанная на вознаграждении

Вопрос № 865413

В основе выделения стилей руководства в теории К. Левина (авторитарный, демократический, либеральный) заложено …
создание организационно-технических условий для наиболее эффективной работы коллектива
описание ситуационных условий, в которых руководитель может проявить себя наилучшим образом
убеждение исполнителей в личной выгоде при выполнении работ
описание лидерского поведения по отношению к нижестоящим сотрудникам

Вопрос № 865416

В менеджменте к мерам по повышению этических характеристик поведения руководителей в организации относятся …
улучшение социальных условий в регионе
повышение социальной ответственности организации
разработка этических нормативов
обучение этичному поведению
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб