При построении системы управления персоналом в организации следует соблюдать принцип адаптивности, что означает…
ориентацию на современные тенденции в обучении персонала организации
упорядоченность и целенаправленность необходимой информации по выработке определенного решения
стремление системы управления персоналом изменять поведение сотрудников в зависимости от условий работы организации
приспособляемость системы управления персоналом к изменяющимся целям объекта управления и условиям его работы