Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 54525 - Менеджмент

Термин «партнерство» в теории менеджмента обозначает…
Варианты ответов
  • меньшую степень влияния на участников какого-либо процесса
  • что партнер разделяет вашу точку зрения на данный вопрос и поддерживает ее в различных ситуациях
  • совместное участие в каком-либо процессе деятельности организации
  • объединение усилий для решения проблемы
Тип вопроса: Вопрос с одним правильными вариантом
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 23 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Стелла, 06 Декабрь 2015 в 23:41
На вопрос ответил(а): Любимов Павел, 06 Декабрь 2015 в 23:41

Похожие вопросы

Вопрос № 105000

Термин «партнерство» в теории менеджмента означает…
меньшую степень взаимного давления участников какого-либо процесса
что партнер разделяет вашу точку зрения на данный вопрос и поддерживает ее в различных ситуациях
объединение усилий для решения проблемы
совместное участие в каком-либо процессе деятельности организации

Вопрос № 281427

Термин «власть» в теории менеджмента обозначает…
наличие неофициальных источников информации в организации
поведение одного лица, которое вносит изменение в поведение другого
манеру поведения руководителя по отношению к подчиненным, чтобы оказать на них влияние и побудить к достижению целей организации
возможность влиять на поведение других лиц

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 54577

К инструментам самоорганизации относятся …
самопознание
самоменеджмент
саморегуляция
самовоспитание

Вопрос № 54788

Оперативная координация работ в управлении производственным процессом заключается в …
разработке и апробации системы премирования
умении организовать рабочее место
определении структуры предприятия
выяснении причин отклонений от плановых заданий

Вопрос № 55091

В менеджменте под управленческим решением понимают…
вид управленческой деятельности, с помощью которого управляющая система воздействует на объект управления
процесс определения отклонений результатов и действий людей от запланированных величин
деятельность руководства по активизации работников и побуждение их эффективно трудиться для выполнения запланированных целей
обдуманный вывод о необходимости осуществить какие-либо действия, связанные с достижением целей фирмы, либо воздержаться от них

Вопрос № 55115

С точки зрения теории менеджмента в основе авторитарного стиля управления лежат ______________ методы управления.
консультативные
экономические
социально-психологические
организационно-распорядительные
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб