Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 333778 - Менеджмент

С точки зрения теории менеджмента к функциональным последствиям конфликта в организации относят…
Варианты ответов
  • повышение степени удовлетворенности работников результатами труда
  • повышение производительности труда, снижение текучести кадров
  • выявление существующих организационных проблем
  • более эффективное принятие решений в организации
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 9 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 01:43
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 01:43

Похожие вопросы

Вопрос № 146308

С точки зрения теории менеджмента, к функциональным последствиям конфликта в организации относят
Более эффективное принятие решений в организации
Повышение степени удовлетворенности работников результатами труда
 Выявление существующих организационных проблем
 Повышение производительности труда, снижение текучести кадров

Вопрос № 6736

С точки зрения теории и практики менеджмента последствия конфликта для организации
всегда негативны
не имеют определенной позитивной или негативной окраски
всегда позитивны
иногда позитивны, иногда негативны

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 333781

С точки зрения теории менеджмента компромисс как форма разрешения межличностных конфликтов характеризуется…
временным принятием решения, основанного на взаимных уступках сторон
созданием условий для участия в конфликте третьей стороны
совместной выработкой решения, отражающего интересы всех сторон конфликта
устойчивым и долгосрочным решением конфликта в пользу всех участников

Вопрос № 333785

С точки зрения теории менеджмента под стрессом следует понимать…
конфликт интересов работника с интересами организации
специфическую реакцию организма в ответ на неожиданную и напряженную работу
комплекс физических, химических  и психологических реакций человека на стимулы в окружающей обстановке
результат высокого уровня требований контроля над процессом труда

Вопрос № 333788

К функциям корпоративной культуры в менеджменте относят…
духовное развитие персонала организации
правильное распределение вознаграждений
формирование благоприятного психологического климата в организации
создание благоприятного имиджа компании

Вопрос № 333791

Согласно теории и практике менеджмента при первой встрече имидж  руководителя формируется под воздействием…
руководящих манипуляций
внешнего вида
правильной речи
обаяния
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб