Поиск
Искать
Ответы
»
Менеджмент
(6453 вопросов)
Вопрос № 956788 - Менеджмент
Работа с письменными обращениями работников ведется в рамках ________ направления кадровой работы в организации.
Варианты ответов
организационно-методического
планово-регулятивного
учетно-контрольного
координационно-информационного
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а):
Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 16:37
На вопрос ответил(а):
Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 16:37
Похожие вопросы
Вопрос № 956789
Оценка работы работников производится в рамках реализации ___________ направления кадровой работы в организации.
организационно-методического
планово-регулятивного
учетно-контрольного
отчетно-аналитического
Вопрос № 956787
Планирование кадровой работы осуществляется в рамках __________ направления кадровой работы в организации.
координационно-информационного
отчетно-аналитического
учетно-контрольного
организационно-методического
Другие вопросы по предмету Менеджмент
Вопрос № 956789
Оценка работы работников производится в рамках реализации ___________ направления кадровой работы в организации.
организационно-методического
планово-регулятивного
учетно-контрольного
отчетно-аналитического
Вопрос № 956790
Карьера представляетсобой процесс движения по пути овладения некими ценностями, признанными в обществе или организации, к которым относится (-ятся) …
ресурсы организации
нормы поведения
доля рынка
должностные ступени
Вопрос № 956791
Профессиональный рост, движение по разрядам тарифной сетки той или иной профессии представляет собой ____________ карьеру.
статусную
монетарную
властную
квалификационную
Вопрос № 956792
Карьера, связанная с формальным ростом влияния в организации посредством движения вверх по иерархии управления, называется …
статусной
монетарной
квалификационной
властной
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб
Контрольные от 200 руб
Курсовые от 500 руб
Дипломные от 3000 руб
Отчет по практике от 500 руб
Привет, Гость!
Войти
Баланс:
2
Пополнить
2 ответов
C 2014 года Помогаем сдавать тесты!