Вопрос № 941414 - Маркетинг
Установите соответствия между приемами стимулирования сбыта и их достоинствами.
1. Скидки с цены
2. Продажи товаров в кредит
3. Гарантии возврата денег
1. Скидки с цены
2. Продажи товаров в кредит
3. Гарантии возврата денег
Варианты ответов
- способствуют повышению престижа фирмы, появляется возможность формирования новых рынков
- расширяют представление покупателя о товаре, способствуют вовлечению новых клиентов, ускоряют процесс внедрения нового товара на рынок
- стимулируют сбыт дорогостоящих товаров, укрепляют связи с потенциальными оптовыми и розничными покупателями
- увеличиваются объемы сбыта, являются наглядным и удобным в использовании приемом
Правильный ответ
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 13 Ноябрь 2020 в 16:32
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 16:32
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 13 Ноябрь 2020 в 16:32
Другие вопросы по предмету Маркетинг
Установите соответствие между методами расчета бюджета маркетинга и способами их расчета.
1) Метод исчисления доли от продаж
2) Метод исчисления от прироста продаж
3) Метод, основанный на учете наличных средств
1) Метод исчисления доли от продаж
2) Метод исчисления от прироста продаж
3) Метод, основанный на учете наличных средств
Главный конкурент увеличивает бюджет на 2%
Бюджет прошлого года, тыс. руб. – 50
Расчетный бюджет, тыс. руб. +2% – 51
Бюджет прошлого года, тыс. руб. – 50
Расчетный бюджет, тыс. руб. +2% – 51
Норматив затрат на маркетинг в % от продаж – 20
Прогноз продаж, тыс. руб. – 1000
Расчетный бюджет, тыс. руб. – 200
Прогноз продаж, тыс. руб. – 1000
Расчетный бюджет, тыс. руб. – 200
Увеличение объема продаж в % – 10
Бюджет прошлого года, тыс. руб. – 30
Расчетный бюджет, тыс. руб. – 33
Бюджет прошлого года, тыс. руб. – 30
Расчетный бюджет, тыс. руб. – 33
Бюджет маркетинга, тыс. руб. – 100, в том числе затраты на: распределение – 50, тестирование товаров – 40, маркетинговые исследования – 8, рекламу и стимулирование сбыта – 12
Установите соответствие между методами определения объема рекламного бюджета и их содержанием.
1) Бюджет исходя из наличия денежных средств
2) Бюджет на основе фактических данных за прошлый год
3) Бюджет на основе планирования затрат
1) Бюджет исходя из наличия денежных средств
2) Бюджет на основе фактических данных за прошлый год
3) Бюджет на основе планирования затрат
предполагает использование принципа «как можно больше средств на рекламу»
предполагает выделение на рекламу столько средств, сколько предприятие может себе позволить
предполагает корректировку бюджета прошлого года в соответствии с изменяющимися условиями
предполагает составление сметы расходов на рекламные мероприятия
Установите соответствие между способами составления бюджета маркетинга и их схемами.
1) Составление бюджета по методике «снизу-вверх»
2) Составление бюджета по методике «снизу-вверх»/«сверху-вниз»
3) Составление бюджета по методике «сверху-вниз»/«снизу-вверх»
1) Составление бюджета по методике «снизу-вверх»
2) Составление бюджета по методике «снизу-вверх»/«сверху-вниз»
3) Составление бюджета по методике «сверху-вниз»/«снизу-вверх»
Установите соответствие между способами составления бюджета маркетинга и их содержанием.
1) Способ составления бюджета «снизу-вверх»
2) Способ составления бюджета «снизу-вверх/сверху-вниз»
3) Способ составления бюджета «сверху-вниз/снизу-вверх»
1) Способ составления бюджета «снизу-вверх»
2) Способ составления бюджета «снизу-вверх/сверху-вниз»
3) Способ составления бюджета «сверху-вниз/снизу-вверх»
бюджет разрабатывается руководителями высшего звена и доводится до рядовых руководителей
бюджет разрабатывается рядовым руководителем, а затем передается на утверждение руководителям более высокого уровня
рядовые руководители формируют первоначальный вариант бюджета, который перед утверждением тщательно проверяется и корректируется руководителями высшего звена, а затем доводится до рядовых руководителей
руководителями высшего звена производятся бюджетные ограничения, рядовыми руководителями с учетом этих ограничений разрабатываются постатейные бюджеты и передаются на утверждение руководителям более высокого уровня