Ответы » Менеджмент (6453 вопросов)

Вопрос № 548583 - Менеджмент

В менеджменте для линейно-функциональной организационной структуры характерно…
Варианты ответов
  • отсутствие неформальных связей в организации
  • управление по проектам
  • разделение управленческого труда, при котором линейные руководители командуют, функциональные консультируют
  • что руководители функциональных подразделений влияют на производственные отделы только формально
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов
Правильный ответ
Ответ на этот вопрос уже получили: 4 раз(а)
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:12
На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:12

Похожие вопросы

Вопрос № 47513

Достоинством линейно-функциональной организационной структуры в менеджменте является…
более тесная связь производства с потребителями, ускоренная реакция на изменение во внешней среде
лучшая ориентация на проектные цели и спрос
освобождение руководителей от решения многих специализированных вопросов
сохранение принципа единоначалия, при котором у работников есть только один формальный руководитель

Вопрос № 548582

В менеджменте для функциональной организационной структуры характерно (-на, -ны)…
структуризация организации по видам выпускаемой продукции
подчинение исполнителя распоряжениям, исходящим только  от вышестоящего руководства
специализация каждого органа на реализации конкретной функции управления на всех уровнях
выполнение производственными подразделениями указаний нескольких вышестоящих функциональных органов

Другие вопросы по предмету Менеджмент

Вопрос № 548585

Достоинством линейной организационной структуры в менеджменте признают…
лучшую ориентацию на потребителя
снижение нагрузки на руководителей высшего звена
единство и четкость распоряжений
личную ответственность руководителя за результаты деятельности своего подразделения

Вопрос № 548586

Достоинством матричной организационной структуры в менеджменте признают…
сохранение принципа единоначалия, при котором у работников есть только один формальный руководитель
единство и четкость распоряжений
лучшую ориентацию на проектные цели и спрос
автономность проектных групп, что способствует развитию в работниках профессиональных навыков

Вопрос № 548587

Для дивизиональной структуры управления организацией характерно(-на) …
отсутствие неформальных связей в организации
управление по проектам
структуризация организации по направлениям
усложнение, диверсификация производственной и функциональной деятельности предприятия

Вопрос № 548588

Достоинством дивизиональной организационной структуры является…
сохранение принципа единоначалия, при котором у работников есть только один формальный руководитель
единство и четкость распоряжений
более тесная связь производства с потребителями, ускоренная реакция на изменения во внешней среде
возникновение у подразделений конкурентных преимуществ малых фирм
А еще можно заказать:
Лабораторные от 200 руб Контрольные от 200 руб Курсовые от 500 руб Дипломные от 3000 руб Отчет по практике от 500 руб