Вопрос № 157045

В менеджменте характерными чертами конструктивной модели поведения личности в конфликтной ситуации являются …
Варианты ответов
  • лаконичность и доброжелательность в поведении
  • поспешное принятие точки зрения соперника
  • нацеленность на поиск приемлемого решения
  • непоследовательность в решениях
Правильный ответ
Информация о вопросе
Предмет: Менеджмент (2433 вопросов)
Тип вопроса: Несколько правильных вариантов

Вопрос задан: 12 Март 2018 05:26 Анонимный пользователь
На вопрос ответил(а): 12 Март 2018 05:27 Астафьева Любовь