Для того чтобы иметь власть, основанную на вознаграждении, недостаточно располагать определенными ресурсами, также следует…
иметь систему жесткого контроля
иметь дополнительные источники информации в коллективе
улучшать морально-психологический климат в коллективе
хорошо знать потребности подчиненных