Реализация плана развития карьеры в менеджменте предполагает…
движение к ядру руководства организацией без формального изменения в должности
самоменеджмент персонала
профессиональное развитие сотрудника
последовательное занятие должностей, опыт работы в которых необходим для успеха в целевой должности