К положительным сторонам власти, основанной на вознаграждении, относится …
отсутствие лояльности у подчиненных
высокая текучесть кадров вследствие жесткого управления
фальсификация отчетности со стороны персонала с целью избегания наказания
развитие деловой и творческой активности персонала