Процесс оценки эффективности выполнения сотрудниками своих должностных обязанностей осуществляемой н...: ответ на тест 549452 - Менеджмент
Процесс оценки эффективности выполнения сотрудниками своих должностных обязанностей, осуществляемой непосредственным руководителем не реже одного раза в три года, представляет собой …
Варианты ответов
аттестацию персонала
аккредитацию персонала
текущий контроль
стимулирование персонала
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 10 Ноябрь 2020 в 17:13 На вопрос ответил(а): Анастасия Степанова, 10 Ноябрь 2020 в 17:13
Процесс оценки эффективности выполнения сотрудниками своих должностных обязанностей, осуществляемой непосредственным руководителем не реже одного раза в три года, представляет собой …
Руководители и специалисты организаций проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее – по мере необходимости, но не реже одного раза в …
Система мер, направленных на то, чтобы помочь человеку выбрать профессию, наиболее соответствующую потребностям общества и его личным особенностям в менеджменте называется термином…
Взаимное приспособление работника и организации, основу которого составляет постепенное вхождение работника в новые профессиональные и социально-экономические условия труда в менеджменте называется термином…