Согласно теории менеджмента по критерию “масштаба” конфликты классифицируются на внутриличностные, личностно-ролевые, межличностные, внутригрупповые, межгрупповые; а также …
Варианты ответов
ролеподавляющие и ролезаполняющие
абсолютные и институционализированные
социальные и классовые
антагонистические и не антагонистические
Правильный ответ
Помогли ответы? Ставь лайк 👍
Расскажи другу:
Вопрос задал(а): Анонимный пользователь, 18 Ноябрь 2015 в 12:04 На вопрос ответил(а): Любимов Павел, 18 Ноябрь 2015 в 12:04
Согласно теории менеджмента ______________ методы управления регулируют межличностные отношения, связи и социальные процессы, возникающие в трудовых коллективах.